CIETSGe
Objetivo general
Desarrollar conocimiento especializado en Trabajo Social gerontológico a través de la vinculación interna (ENTS) y externa (diversas instituciones) de los procesos de formación, y de ejercicio profesional del Trabajo Social correlacionado con la docencia, la investigación, la extensión y la atención de las personas mayores.
Líneas de trabajo
- ● Vejez
- ● Envejecimiento
- ● Educación para Personas Mayores
- ● Derechos Humanos de las Personas Mayores
- ● Políticas Públicas en beneficio de las Personas Mayores
- ● Alfabetización digital para Personas Mayores
- ● Relaciones Intergeneracionales
MISIÓN
Consolidar un espacio de vanguardia, que con óptica gerontológica promueva la acción profesional dentro de los procesos sociales de vejez y envejecimiento, fortaleciendo la generación de conocimientos en Trabajo Social gerontológico, con alcances en los ámbitos: académico, profesional y social.
VISIÓN
Ser un Centro líder en la generación de conocimientos especializados en Trabajo Social, vejez, envejecimiento, personas mayores y gerontología, contribuyendo al desarrollo social del país, a través del vínculo con diversos sectores de la población.
ACUERDOS DE CREACIÓN
A partir del acuerdo 5464 ACTA 0203, emitido el 26 de julio del 2018 por el H. Consejo Técnico de la Escuela Nacional de Trabajo Social, el Centro de Estudios de Trabajo Social en Gerontología (CETSGe), modifica su nombre a Centro de Investigación y Estudios de Trabajo Social en Gerontología (CIETSGe)
ACUERDOS DEL H.CONSEJO
México y el mundo, atraviesan por una transición demográfica que ha generado un gran crecimiento de la población mayor de 60 años;esta transición trae consigo una serie de desafíos, retos y coyunturas, mismas que buscamos sean estudiadas por el Centro de Investigación y Estudios de Trabajo Social en Gerontología como un espacio disciplinar propio de una entidad académica de vanguardia como la Escuela Nacional de Trabajo Social; cuyos trabajos de investigación, diagnóstico social e intervención, así como el proceso de formación de profesionales a nivel licenciatura y posgrado conduzcan a la generación de conocimientos que continúen acercando al trabajador social con la sociedad, al mismo tiempo que logren influir en los procesos de diseño de políticas públicas que favorecen a las personas mayores.
Directorio institucional
Mtra. Carmen Casas Ratia
Directora
Mtro. Efraín Esteban Reyes Romero
Secretario General
Lic. María Eunice García Zúñiga
Secretaria Académica
LiLic. José Armando Hernández Gutiérrez
Secretario Administrativo
Lic. Elia Rosa González Martínez
Secretaria de Apoyo y Desarrollo Escolar
Lic. David Martínez Dorantes
Jefe de la Oficina Jurídica
Dra. Julia del Carmen Chávez Carapia
Coordinadora del Programa de Maestría en Trabajo Social
Mtra. Luz Noemí Navarro Márquez
Jefa de la División de Estudios de Posgrado
Lic. Norma Angélica Morales Ortega
Jefa de la División de Estudios Profesionales
Mtra. Gloria Araceli Borja Pérez
Coordinadora de Investigación
Lic. Alma Gloria Pérez García
Coordinadora del Sistema Universidad Abierta y Educación a Distancia
Lic. Teresa Gabriela González Flores
Coordinadora del Centro de Educación Continua
Lic. Roxana Denisse Medina Guzmán
Lic. María Reyna Ramos Martínez
Coordinadora de Gestión
Mtro. Manuel Velasco Vázquez
Coordinador del Centro de Información y Servicios Bibliotecarios
Mtra. Graciela Casas Torres
Coordinadora
Mtra. Ana Lilia del Carmen Pérez Quintero
Colaboradora
Mtra. Guadalupe Cañongo León
Colaboradora
Dr. Gilberto Isaac Acosta Castillo
Colaboradora
Frida Alexandra García Molina
Colaboradora
Jennifer García Contreras
Colaboradora
Eunice Selene Torres Alonso
Colaboradora
